На виконання Указу Президента України від 05.04.2012
№ 246 «Про Президентський кадровий резерв «Нова еліта нації» оголошується
конкурс з добору кандидатів до Президентського кадрового резерву «Нова
еліта нації» у 2013 році.
Президентський кадровий резерв «Нова еліта нації»
формується з метою добору та підготовки до роботи у сферах державного
управління, що мають пріоритетне значення для досягнення цілей
соціально-економічного розвитку, найбільш обдарованих громадян України.
До участі в конкурсі допускаються громадяни України, які
на день подання документів не досягли сорока років, відповідають установленим
законом вимогам для вступу на державну службу, а також:
- вільно володіють
державною мовою та однією з мов Європейського Союзу;
- мають повну вищу
освіту;
- мають стаж роботи не менше десяти років (у тому
числі не менше п'яти років стажу державної служби та/або служби в органах
місцевого самоврядування, із них не менш як три роки на керівних посадах, чи не
менше п'яти років стажу на керівних посадах у відповідних сферах
соціально-економічного розвитку);
Для участі у конкурсі особа, яка відповідає зазначеним вимогам,
особисто подає в друкованому вигляді до територіального
органу Нацдержслужби України за місцем проживання такі документи:
1) заяви про:
- участь
у конкурсі із зазначенням пріоритетної сфери державного управління;
- згоду на
проведення перевірки поданих нею відомостей;
- згоду на
зберігання, використання та оприлюднення персональної інформації, яку у разі
зарахування особи до Президентського кадрового резерву буде внесено до
відповідної бази даних;
2) копію паспорта громадянина України, засвідчену в
установленому порядку(нотаріально, відділом кадрів або за підписом власника);
3) дві фотокартки розміром 4x6 см;
4) копії документів про повну вищу освіту, засвідчені в
установленому порядку(нотаріально, відділом кадрів або за підписом власника);
5) копію трудової книжки, засвідчену в установленому
порядку(нотаріально, відділом кадрів або за підписом власника);
6) медичну довідку про стан здоров'я за формою,
затвердженою Міністерством охорони здоров'я України № 302 від 27 грудня
1999 року (№ 086/о);
7) заповнену анкету за встановленою формою;
8) повідомлення про відсутність обставин, що
унеможливлюють її зарахування до Президентського кадрового резерву і
перебування в ньому за встановленою формою;
9) тези публічного виступу з презентації власного досвіду
реалізації проекту чи ідеї проекту у відповідній пріоритетній сфері державного
управління, викладені державною мовою та однією з мов Європейського Союзу;
10) рекомендаційні листи фахівців у відповідних сферах
державного управління (за наявності);
11) копію першої сторінки закордонного паспорта (за
наявності).
Особа може надавати також додаткову інформацію про освіту
(зокрема, засвідчені в установленому порядку копії документів про вчені звання,
наукові ступені, підвищення кваліфікації), досвід роботи і ділову репутацію,
громадську діяльність тощо.
Добір кандидатів до Президентського кадрового
резерву здійснюється з урахуванням квот за пріоритетними сферами
державного управління:
· фінансово-економічна сфера;
· соціально-гуманітарна сфера;
· сфера
інвестицій та інновацій;
· сфера
паливно-енергетичного комплексу;
· сфера
сільського господарства;
· сфера
житлово-комунального господарства.
Прийом документів здійснюється
з 25 березня до 1 травня у робочі дні з 9 до 18
години управлінням державної служби Головдержслужби України в
Кіровоградській області за адресою м. Кіровоград
вул.. Преображенська 2, 6 поверх каб 17, 18. Контактні телефони: (0522)
32-03-96, (0522) 32-03-98,
електронна
адреса: kruds@kr.guds.gov.ua,
детальна інформація про умови проведення конкурсу та зразки документів
розміщені на сайті управління. http://nads.gov.ua/sub/kirovogradska
Для
отримання додаткової інформації можна звертатись до
Нацдержслужби України. Контактний телефон: (044) 256-00-27; електронна адреса: admin_pr@nads.gov.ua
|