Відповідно
до статті 26 Закону «Про
зайнятість населення»,
роботодавцю,
який працевлаштовує на нове робоче
місце громадян, компенсуються фактичні
витрати у розмірі єдиного внеску на
загальнообов'язкове державне соціальне
страхування за працевлаштованих осіб.
Порядок
компенсації
роботодавцям частини фактичних витрат,
пов’язаних із сплатою єдиного внеску
на загальнообов’язкове державне
соціальне страхування,
затверджений постановою Кабінету
Міністрів України
від
13 березня 2013 р. № 153.
Дія цього Порядку поширюється на
роботодавців (суб’єктів господарювання),
які починаючи з 2013 року:
1.
Створюють нові робочі місця та
працевлаштовують на них працівників
шляхом укладення трудового договору;
2. Протягом 12
календарних місяців з дня укладення
трудового договору з особою, працевлаштованою
на нове робоче місце, щомісяця здійснюють
виплату їй заробітної плати в розмірі
не менше ніж три мінімальні заробітні
плати.
Відповідно до
пункту 2 Порядку, якщо роботодавець
забезпечив дотримання вимог, передбачених
цим Порядком, він отримує право на
компенсацію фактичних витрат у розмірі
50 відсотків суми нарахованого єдиного
внеску на загальнообов’язкове державне
соціальне страхування протягом наступних
12 календарних місяців за умови збереження
рівня заробітної плати в розмірі не
менше ніж три мінімальні заробітні
плати у місяці сплати єдиного внеску
за особу, працевлаштовану на нове робоче
місце. У разі зменшення штатної чисельності
працівників та фонду оплати праці
роботодавець втрачає право на компенсацію.
Крім
того, просимо Вас звернути увагу, що
відповідно до положень пункту 3 Прикінцевих
положень Закону України від 4 липня 2013
року № 406-VII «Про
внесення змін до деяких законодавчих
актів України у зв’язку з проведенням
адміністративної реформи»,
статті 6 Закону України «Про
збір та облік єдиного внеску на
загальнообов’язкове державне соціальне
страхування»
на даний час Пенсійний фонд України
продовжує процедури адміністратування
єдиного внеску стосовно прийняття та
оброблення звітів платників та облік
сплати страхових коштів. Таким чином,
страхувальниками звіт
щодо
сум нарахованого єдиного внеску на
загальнообов'язкове державне соціальне
страхування за
липень 2013 року
повинен бути поданий не пізніше 20
вересня 2013 року
до управління Пенсійного фонду України
в м. Олександрії та Олександрійському
районі.
| 
